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    新聞資訊

    管理創造效益,團隊提升價值

    2017-04-12

          這幾年是公司轉變生產方式、生產管理上臺階的重要時期。也是抓住機遇,占領市場,實現又好又快發展的關鍵時期。公司的發展對技術人員隊伍建設工作提出了更新、更高的要求。建設一支結構合理、素質優良、層次整齊的人才隊伍,是公司不斷發展和前進的核心。
          強化管理,完善工作流程,不斷提高工作質量和水平。按照老帶新、強帶若等多種方式并用的培訓體系,提高施工人員的操作技能。在施工過程中善于總結,客服不良人為因素。對整個施工過程實施有效的管理,對施工當中發現的問題及時處理。充分發揮技術人員的主觀能動性和創造性,增強技術人員對企業的歸屬感、使命感!
          建章立制,明確職責任務,確保各崗位工作有序進行;完善協作機制,形成工作合力。從設計、生產到安裝再到售后服務形成一個緊密的技術鏈條,各部門緊密協作確保拓東門窗良好的品質和優質的服務。

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